1月5日，南溪区检察院组织召开年度工作务虚会，全面总结2025年工作，客观分析当前形势与短板，系统研究谋划2026年发展思路与重点举措。党组书记、检察长何静主持会议，院领导班子成员、中干正副职参加会议。

　　会议肯定了过去一年的工作成绩，深入分析当前工作和队伍存在的问题。会议要求，必须清醒认识新形势下的更高要求，以问题为导向，精准施策。

　　围绕“提质效、塑品牌、强队伍、争先进”的总体思路，会议明确了2026年核心任务，一是全力以赴，实现工作突破。聚焦典型案例培育、理论调研与人才培养三大支柱。重点围绕长江生态保护、未成年人综合司法保护等领域，深化大数据法律监督模型应用，打造具有示范效应的典型案例。加强检校合作，完善调研激励机制，推动优秀成果在高层次平台发表交流。深入实施“青耘提能”计划，让青年干警在重大案件、专项工作和调研课题中历练成长。二是打造亮点，塑造特色品牌。明确公益诉讼、未检工作、服务发展为三大方向。深化长江流域跨区域跨部门协作，通过个案办理形成辐射效应。依托专门学校观护基地，强化监督，推动分级分类矫治教育走深走实。深化“府检联动”机制，构建“检察+”融合履职模式。三是保持平稳，巩固基本盘面。从案件数量、案件质量、队伍建设三方面着力稳中求进。通过优化受案流程、加强内部协作稳定办案规模。建立常见罪名取证收集标准，强化办案流程监控，全力提升案件质量。坚持严管就是厚爱，强化日常监督管理，严格执行“三个规定”等铁规禁令。

　　本次会议统一了思想，凝聚了共识，为南溪区检察院工作的高质量发展绘就了清晰的行动路线图。

　　（宜宾市南溪区人民检察院）